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Le groupe

Acteur majeur dans les secteurs du BTP, de l’Industrie et du Nucléaire, le Groupe FOSELEV accompagne l’ensemble des donneurs d’ordres en France comme à l’international en proposant une solution industrielle intégrée totalement orientée vers les services.

C’est en véritable partenaire industriel que le Groupe se concentre, depuis près de 50 ans, sur la réussite de tous les projets et s’engage aux côtés des entreprises de différents secteurs.

Groupe industriel national reconnu, nous développons une offre multi-compétences et organisons notre activité autour de 3 pôles métiers caractérisés par une grande expertise :

La force de ce modèle multi-métiers permet une approche globale des besoins de nos clients.

Ce sont aujourd’hui, 2350 collaborateurs intégrés à notre réseau de 110 agences de proximité qui œuvrent dans un fort esprit de service avec pour objectif la totale satisfaction client.

En qualité d’ensemblier de services, notre expertise et notre savoir-faire garantissent un haut niveau de prestation reconnu par de nombreux donneurs d’ordres et partenaires, confirmé par les certifications et agréments les plus exigeants.

Nous capitalisons sur la complémentarité de nos métiers en générant des synergies de Groupe. Elles constituent la clé de voûte de nos activités.

Pictogramme Engagement éthique et Social

Nous sommes convaincus qu’une entreprise durable est une entreprise sociale et éthique avant tout. L’implication au quotidien, le dévouement et la rigueur de nos collaborateurs constituent la clé de voûte de notre réussite.

En ce sens, nous faisons évoluer, depuis presque 50 ans, notre offre d’ensemblier totalement orientée Service en corrélation avec les besoins client dans le respect de nos valeurs et de notre identité : travail, respect, écoute et adaptabilité.

Groupe industriel reconnu, nous fondons nos actions sur la recherche de l’exemplarité dans la relation avec l’ensemble de nos fournisseurs et de nos clients et adaptons notre management à travers l’application de nos chartes d’entreprise.

Dans nos échanges quotidiens, nous favorisons la collaboration avec nos parties prenantes et avons pour priorité la recherche de la fidélité durable de nos collaborateurs ainsi que de nos clients. En ce sens, nous plaçons l’écoute au cœur de notre politique d’engagement.

Avec pour objectif la recherche constante du progrès, nous veillons à inspirer un climat social et solidaire en encourageant le dialogue social et l’échange entre nos collaborateurs.

Nous nous engageons en faveur d’une politique sociale visant à promouvoir l’égalité homme/femme au même titre que l’égalité des chances.

Le respect des hommes et des femmes, de leur dignité et leur diversité constitue un enrichissement pour chacun et contribue à la performance de tous.

Nous croyons que les hommes et les femmes qui composent nos équipes constituent notre réelle valeur ajoutée et forment ensemble le levier d’une croissance durable et responsable de notre Groupe.
Pictogramme Pilier Qualité & Sécurité

La Qualité et la Sécurité revêtent une importance toute particulière au sein de notre Groupe.

En qualité d’ensemblier de services reconnu, l’objectif premier du Groupe FOSELEV depuis ses fondements est d’être en adéquation permanente avec le niveau de qualité attendu par le client dans le déploiement de notre offre de services multi-compétences/solution industrielle intégrée.

C’est pourquoi, en précurseur, nous avons fait, de la Sécurité et de la Qualité, les piliers fondamentaux de notre engagement client.

Avec une profonde volonté de nous inscrire, depuis toujours, dans une démarche Sécurité très poussée, combinée à la montée en puissance des préoccupations règlementaires, nous veillons quotidiennement à l’intégrité physique et morale de chacun.

Notre politique se traduit par un engagement quotidien de nos dirigeants et de l’ensemble de nos équipes afin de tendre vers le zéro accident à travers :

  • Une Politique SSER visant à entretenir la mobilisation collective,
  • Un Engagement SHE fort impulsant une volonté de progrès.

La prévention est notre priorité. En ce sens, nous nous engageons dans une démarche proactive et déclinons une série d’actions afin de sensibiliser fortement nos collaborateurs aux risques spécifiques de leur métier.

Partenaire privilégié des industriels, notre maîtrise des standards techniques et l’acquisition de manière pérenne des certifications les plus strictes telles que le MASE, les normes ISO 9001, ISO 3834-2 (Soudage) et les référentiels Global Compact ou encore CEFRI pour le nucléaire, nous permettent d’intervenir sur les secteurs d’activité les plus exigeants et ce, en totale conformité.

Pictogramme Développement durable

Conscients de notre rôle à jouer envers les générations futures, nous assumons notre responsabilité citoyenne et nous inscrivons dans une démarche de progrès en vue de protéger l’environnement et de préserver les ressources naturelles.

Au quotidien, nous sommes engagés pour le développement durable et sensibilisons nos collaborateurs à cette préoccupation majeure à travers la mise en place de diverses mesures énoncées dans notre Engagement de développement durable, destinées à réduire notre empreinte environnementale :
  • Réduire & Valoriser nos déchets,
  • Protéger les milieux aquatiques et terrestres,
  • Minimiser les rejets polluants dans l’air,
  • Limiter notre consommation d’énergie.
Afin d’aller plus loin dans notre démarche et d’apporter une valeur ajoutée à nos clients, collaborateurs, ainsi qu’à l’environnement sur le long terme, nous proposons chaque année de nouvelles pistes de progrès pour exercer notre activité de manière responsable, que nous mettons en pratique dans l’ensemble de nos filiales.
Pictogramme Engagement éthique et Social

Nous sommes convaincus qu’une entreprise durable est une entreprise sociale et éthique avant tout. L’implication au quotidien, le dévouement et la rigueur de nos collaborateurs constituent la clé de voûte de notre réussite.

En ce sens, nous faisons évoluer, depuis presque 50 ans, notre offre d’ensemblier totalement orientée Service en corrélation avec les besoins client dans le respect de nos valeurs et de notre identité : travail, respect, écoute et adaptabilité.

Groupe industriel reconnu, nous fondons nos actions sur la recherche de l’exemplarité dans la relation avec l’ensemble de nos fournisseurs et de nos clients et adaptons notre management à travers l’application de nos chartes d’entreprise.

Dans nos échanges quotidiens, nous favorisons la collaboration avec nos parties prenantes et avons pour priorité la recherche de la fidélité durable de nos collaborateurs ainsi que de nos clients. En ce sens, nous plaçons l’écoute au cœur de notre politique d’engagement.

Avec pour objectif la recherche constante du progrès, nous veillons à inspirer un climat social et solidaire en encourageant le dialogue social et l’échange entre nos collaborateurs.

Nous nous engageons en faveur d’une politique sociale visant à promouvoir l’égalité homme/femme au même titre que l’égalité des chances.

Le respect des hommes et des femmes, de leur dignité et leur diversité constitue un enrichissement pour chacun et contribue à la performance de tous.

Nous croyons que les hommes et les femmes qui composent nos équipes constituent notre réelle valeur ajoutée et forment ensemble le levier d’une croissance durable et responsable de notre Groupe.

Pictogramme Pilier Qualité & Sécurité

La Qualité et la Sécurité revêtent une importance toute particulière au sein de notre Groupe.

En qualité d’ensemblier de services reconnu, l’objectif premier du Groupe FOSELEV depuis ses fondements est d’être en adéquation permanente avec le niveau de qualité attendu par le client dans le déploiement de notre offre de services multi-compétences/solution industrielle intégrée.

C’est pourquoi, en précurseur, nous avons fait, de la Sécurité et de la Qualité, les piliers fondamentaux de notre engagement client.

Avec une profonde volonté de nous inscrire, depuis toujours, dans une démarche Sécurité très poussée, combinée à la montée en puissance des préoccupations règlementaires, nous veillons quotidiennement à l’intégrité physique et morale de chacun.

Notre politique se traduit par un engagement quotidien de nos dirigeants et de l’ensemble de nos équipes afin de tendre vers le zéro accident à travers :

  • Une Politique SSER visant à entretenir la mobilisation collective,
  • Un Engagement SHE fort impulsant une volonté de progrès.

La prévention est notre priorité. En ce sens, nous nous engageons dans une démarche proactive et déclinons une série d’actions afin de sensibiliser fortement nos collaborateurs aux risques spécifiques de leur métier.

Partenaire privilégié des industriels, notre maîtrise des standards techniques et l’acquisition de manière pérenne des certifications les plus strictes telles que le MASE, les normes ISO 9001, ISO 3834-2 (Soudage) et les référentiels Global Compact ou encore CEFRI pour le nucléaire, nous permettent d’intervenir sur les secteurs d’activité les plus exigeants et ce, en totale conformité.

Pictogramme Développement durable

Conscients de notre rôle à jouer envers les générations futures, nous assumons notre responsabilité citoyenne et nous inscrivons dans une démarche de progrès en vue de protéger l’environnement et de préserver les ressources naturelles.

Au quotidien, nous sommes engagés pour le développement durable et sensibilisons nos collaborateurs à cette préoccupation majeure à travers la mise en place de diverses mesures énoncées dans notre Engagement de développement durable, destinées à réduire notre empreinte environnementale :
  • Réduire & Valoriser nos déchets,
  • Protéger les milieux aquatiques et terrestres,
  • Minimiser les rejets polluants dans l’air,
  • Limiter notre consommation d’énergie.
Afin d’aller plus loin dans notre démarche et d’apporter une valeur ajoutée à nos clients, collaborateurs, ainsi qu’à l’environnement sur le long terme, nous proposons chaque année de nouvelles pistes de progrès pour exercer notre activité de manière responsable, que nous mettons en pratique dans l’ensemble de nos filiales.
FOSELEV - 2020 - Logo anniversaire 50 ans

Notre histoire

Au fil des dernières décennies, le Groupe FOSELEV n’a cessé d’évoluer afin d’offrir à l’ensemble des donneurs d’ordres des secteurs du BTP, de l’Industrie, du Nucléaire, une offre de services intégrée conjuguant compétences et savoir-faire.

En ce sens, FOSELEV s’est adapté continuellement aux besoins de ses clients en enrichissant son offre multi-compétences afin de la rendre la plus complète qu’il soit et de bénéficier d’une expertise solide dans les métiers du Services et de la Logistique, de la Maintenance et du Contracting.

Opérant sur l’ensemble du territoire ainsi qu’à l’étranger, le Groupe n’a eu de cesse de travailler son offre de services à destination des entreprises locales comme des entreprises à rayonnement international.

Depuis sa création, le Groupe s’attache à conserver ses valeurs de services, au plus près du terrain et des préoccupations industrielles.

Une succession de nombreux temps forts ont marqué et rythmé l’évolution du Groupe FOSELEV depuis 1970 :

Création du pôle Levage-Manutention-Transport : Ouverture de la 1ère agence à Fos-sur-Mer

1970
Création du pôle Maintenance Industrielle


1974
Intégration de la division Nucléaire au pôle Maintenance Industrielle

1978
Création du pôle Nettoyage Industriel

1991
Obtention de la certification ISO 9002


1992
Création du pôle Constructions Modulaires

1996
1000 Collaborateurs !


2003
Création du pôle Tuyauterie Industrielle

2004
Création de FOSELEV INTERNATIONAL (Congo/Gabon)


2008
Création du pôle Logistique & Stockage

2013
Création de FOSELEV MOÇAMBIQUE

2015
Création de FOSELEV SAUDI ARABIA & de CIMAT SARTEC Malaysia

2016
Nouvelle présentation Groupe en 3 pôles


2018
SEYANA, entreprise saoudienne, rejoint le Groupe FOSELEV / 300 M€ de CA - 2 100 Collaborateurs

2019
Pour son 50ème anniversaire le Groupe FOSELEV atteint 350 M€ de CA et 2350 collaborateurs

Janvier 2020
LOCNACELLE-IDF, CEMMOT et SDL rejoignent le Groupe FOSELEV

Mars 2020

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